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从搜索时代到大数据时代,你的营销有效吗?

来源:新华网 冬竹和赙满海晚报

优秀的企业博客能塑造企业形象,有效地提高企业的知名度,进而促进销售,是提升企业收益的一把利器。然而,企业博客在实施的过程中,如何让员工很好地参与进来,是一个值得探讨的问题,本文要谈的就是如何提高员工参与企业博客的积极性。 一、开展企业内部博客营销培训 这是开展博客营销前的必备工作,一来是向员工讲解企业博客营销的重要性及写博技巧,二来是给员工传播一种理念:企业博客不单能塑造、展示企业个性和文化,同时也能提高员工的核心竞争力,对企业和员工来说,是一种双赢的结果。如今博客营销已大行其道,重视博客营销的企业必能尝到甜头,mtongo.com在博客营销培训上的重视,让其发展势头日与俱增。 二、制定奖励措施 企业制定详细的评比方法和奖励措施,对员工参与博客写作进行奖励。可以在单位时间内,按照员工文章的质量、数量、浏览量和回复量等综合考评,设定一等奖、二等奖、三等奖及鼓励奖等奖项。例如设个每周之星的评选,对获得该奖项的员工给予现金奖励。奖励措施的制定,能使员工在付出努力的同时,也会得到一定的经济收益,有效地提高了参与积极性。 三、作为员工职层晋升的一个参考 在普遍企业里,由于各种因素,高层领导与基层员工之间没法很好地进行沟通,也许员工有好的想法或有优秀的能力,但限于条件而无法展现。企业博客在这里就充当了一个沟通的桥梁,员工可以通过博客合适地表达自己的观点,充分展现自己的才华,让高层了解自己,认识自己。 四、加强员工的归属感 归属感是企业凝聚力的核心,能否赢得员工的信任和支持,是员工对企业有无归属感的关键。企业博客需要有感情因素的内容,而不只是些形式化的冷冰冰的文章,若员工把企业当成了自己的家,自然就会有感而发,这类带有个人观点的文章往往更能吸引访客,扩大影响。所以说,加强员工的归属感是提高员工参与企业博客的积极性的最好方法。 供稿: 257 59 304 140 496 417 201 524 114 889 477 288 985 616 8 40 174 986 915 435 475 80 813 819 359 818 89 583 231 544 619 335 153 587 30 232 222 510 926 617 777 919 203 380 711 974 732 132 899 17

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